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「多様な働き方実践企業」ゴールド認定

令和3年6月1日、青木清掃株式会社(以下当社)は、埼玉県が推進する「多様な働き方実践企業」において、ゴールドの認定を受けました。

多様な働き方実践企業認定制度とは

埼玉県では、男女がともにいききと働ける職場環境づくりを進めており、その一環として「多様な働き方実践企業認定制度」を実施しています。

この制度は、仕事と子育て等の両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど、多様な働き方を実践している企業等を埼玉県が認定するものです。

認定にあたり、制度や規程、利用実績の確認、ヒアリング調査が行われ、当社は県の基準を満たしていることが認められました。

9つの認定項目

認定を受けるには、次の認定基準を満たしていることが必要です。
ゴールドは認定基準のうち4つ以上に該当します。

  1. 男女が共に仕事と育児・介護を両立できる
  2. テレワークやフレックスタイムなど独自の取組を導入している
  3. 出産した女性等が現に働き続けている
  4. 女性管理職が活躍している
  5. 働きやすい職場環境づくりをしている
  6. 働き方に対する取組を表明している
  7. 男性従業員の育児休業等の取得が定着している
  8. 働き方改革を積極的に進めている
  9. 従業員が長く働き続けている

今後も青木清掃株式会社は、
仕事と家庭の両立を支援し社員全員が永くいきいきと働き続けることができる環境づくり
を推進して参ります

多様な働き方実践企業認定制度とは

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